Strategic Diagnostic

Encontrá la fricción. Decidí qué debería pasar después.

Un trabajo de 10 días hábiles para equipos de liderazgo que saben que algo importante está frenando el progreso, pero todavía no tienen un diagnóstico compartido ni un próximo paso claro.

  • Desde USD 5.000
  • 10 días hábiles
  • Un desafío definido
  • Un lente principal

¿Te resulta familiar?

El liderazgo coincide en que algo está mal, pero no en dónde intervenir.
Los equipos proponen soluciones diferentes porque cada uno ve solo una parte del problema.
Una iniciativa importante se frenó o generó actividad sin suficiente progreso.
El recorrido del cliente ya no refleja cómo funciona realmente la empresa.
Se acerca una inversión significativa y el liderazgo quiere validar primero la prioridad.
Las decisiones tardan más porque el contexto crítico está fragmentado entre equipos y sistemas.

Alcance inicial

Enfocado para producir una decisión confiable en 10 días hábiles.

Un desafío de negocio definido

Acordamos el problema que el trabajo debe clarificar y la decisión que necesita respaldar.

Un lente principal de diagnóstico

Seleccionamos la perspectiva más relevante según dónde aparece la fricción. No necesitás elegir el lente por tu cuenta.

Hasta tres perspectivas clave

Incluimos el contexto necesario para entender el problema seleccionado sin convertir el trabajo en un estudio de toda la organización.

Revisión de evidencia relevante

Examinamos los activos, datos, investigaciones y contexto operativo existentes que puedan respaldar o cuestionar los supuestos actuales.

Lentes de diagnóstico

El punto de partida depende de dónde aparece la fricción.

El lente enfoca el trabajo. El Diagnostic sigue considerando los efectos conectados en el resto del negocio.

MERCADO

Marca y mercado

Cuando el posicionamiento, el mensaje, la claridad de la oferta, la confianza o la madurez percibida debilitan la decisión de compra.

RECORRIDO

Funnel y recorrido del cliente

Cuando la demanda calificada, la conversión, el relato comercial o los traspasos del recorrido del cliente están fallando.

PRODUCTO

Producto y experiencia

Cuando la dirección de producto, el onboarding, la usabilidad, la adopción o la experiencia del servicio generan fricción.

OPERACIONES

Operaciones y alineación

Cuando la responsabilidad, los flujos de trabajo, los sistemas, los traspasos o las prioridades en competencia frenan la ejecución.

HOLÍSTICO

Holístico

Cuando el desafío realmente atraviesa varias funciones. El trabajo holístico normalmente requiere un alcance ampliado respecto del punto de partida de USD 5.000.

Qué recibís

Un paquete de decisión que el liderazgo puede utilizar.

  • Una definición confirmada del problema, sus límites y la decisión requerida.
  • Un mapa de fricción que muestra dónde funciona el sistema o recorrido seleccionado y dónde se rompe.
  • Hallazgos respaldados por evidencia, separados de los supuestos y las preguntas abiertas.
  • Una matriz que ordena problemas y oportunidades según consecuencia, urgencia, confianza y esfuerzo.
  • Una dirección priorizada para 90 días que define qué debería pasar ahora, después, más adelante y todavía no.
  • Un debrief ejecutivo para alinear a las personas involucradas y confirmar la próxima decisión.

Cómo funciona

Diez días hábiles. Tres instancias de decisión.

  1. Días 1–2 · Alinear

    Confirmamos el desafío seleccionado, las restricciones, la evidencia disponible, las personas involucradas y la decisión que el trabajo debe respaldar. El liderazgo recibe una definición escrita del problema antes de comenzar el análisis profundo.

  2. Días 3–7 · Mapear

    Revisamos la evidencia relevante, incorporamos las perspectivas acordadas e identificamos fricciones conectadas, supuestos y vacíos de información.

  3. Días 8–10 · Priorizar

    Ordenamos los hallazgos, definimos la dirección para 90 días y facilitamos un debrief ejecutivo para confirmar responsables y la próxima decisión.

La disciplina detrás del trabajo

Un camino estructurado desde la incertidumbre hasta la acción.

AMOT guía cómo alineamos el problema, mapeamos el sistema, priorizamos lo importante y preparamos el próximo cambio. Sostiene el Diagnostic; no es otro producto que el cliente deba comprar.

Explorar AMOT Framework

Alignment

Establecer una visión compartida y honesta del problema seleccionado.

Map

Identificar dónde funciona el sistema, dónde se rompe y cómo se conectan los problemas.

Optimize

Priorizar los pocos cambios que merecen atención primero.

Transform

Definir qué debería pasar a una fase de Implementation, quién debería asumir la responsabilidad y cómo medir el progreso.

Alcance

El punto de partida está enfocado de manera intencional.

Alcance inicial
  • Un desafío de negocio definido.
  • Un lente principal de diagnóstico.
  • Un recorrido, sistema, oferta o iniciativa crítica.
  • Hasta tres perspectivas clave.
Se cotiza por separado
  • Varios lentes, unidades de negocio, mercados o recorridos.
  • Nueva investigación primaria con clientes o análisis significativo de datos.
  • Un diagnóstico holístico que atraviesa varias funciones.
  • Una entrega acelerada que requiere capacidad senior adicional.

Implementation no está incluida. Si los hallazgos requieren ejecución, SVS puede proponer un trabajo de Implementation cotizado por separado, o el cliente puede utilizar el paquete de decisión con su equipo interno.

Traenos la situación

Llegá a una decisión más clara sobre qué debería pasar después.

Contanos qué cambió, qué está frenando el progreso y qué necesita decidir el liderazgo. Antes de comenzar, vamos a confirmar si el alcance inicial de 10 días es el adecuado.